Singapura, Batamnews – Anda mungkin sedang duduk di kantor, bertanya-tanya kenapa rakan sekerja anda bercuti panjang ke Jepun. Sementara itu, anda pula diam-diam mencari tiket murah ke Bali di tab lain komputer.

Tapi jangan terkejut. Itulah realiti pekerja di Singapura. Menurut data terbaru dari syarikat pengurusan HR dan gaji, Deel, pekerja sepenuh masa di Singapura mengambil cuti berbayar paling banyak berbanding rakan mereka di kawasan Asia Pasifik (APAC).

Data ini berdasarkan analisis ke atas lebih 4,500 pekerja sepenuh masa yang memohon cuti pada tahun 2025. Mereka datang dari Australia, Singapura, Hong Kong, India, Filipina, Malaysia, Korea Selatan, Jepun, Indonesia, dan negara-negara APAC lain.

Baca juga: Waspada Flu Singapura pada Anak: Dokter Sebut Virus EV71 Bisa Sebabkan Radang Otak Hingga Kelumpuhan

Dalam kenyataan akhbar pada Selasa (2 Jun), Deel mendedahkan bahawa pekerja Singapura mengambil cuti sebanyak median 19 hari. Itu jumlah cuti berbayar tertinggi di kalangan pekerja APAC.

Yang menarik, jumlah itu lebih tinggi daripada hak cuti tahunan mereka yang hanya 18 hari. Caranya? Pekerja Singapura menggunakan cuti yang tidak diambil dari tahun-tahun sebelumnya.

Deel juga mendapati lebih separuh (57%) pekerja Singapura menghabiskan semua hak cuti mereka pada tahun 2025. Manakala 77% menggunakan sekurang-kurangnya 80% daripada cuti mereka. Kedua-dua angka ini meletakkan Singapura di tangga teratas antara negara-negara APAC.

Analisis itu juga menunjukkan bahawa pekerja yang mempunyai dasar cuti fleksibel mengambil lebih banyak hari cuti berbanding mereka yang cutinya tetap, termasuk di Singapura, Australia, India, Jepun, Malaysia, Vietnam, dan Filipina.

Pekerja Singapura juga cenderung mengambil cuti panjang empat hari atau lebih. Ini menunjukkan mereka lebih suka merancang percutian panjang dan rehat yang berpanjangan.

Lauren Thomas, seorang pakar ekonomi di Deel, berkata: "Di Singapura, kami melihat bahawa apabila pekerja mempunyai akses dan kebenaran, mereka benar-benar menggunakan cuti mereka — dan mereka menggunakannya dengan cara yang membantu mereka berehat dengan sebenar-benarnya."

Baca juga: Tips Simpan dan Olah Daging Kurban Agar Tetap Segar dan Awet

Menurut Deel, penemuan ini memberi isyarat kepada majikan supaya mempertimbangkan hak cuti ketika merancang kerja, kapasiti tenaga kerja, dan kesejahteraan pekerja.

"Perusahaan yang menganggap cuti sebagai tuas strategik, bukan sekadar barisan dalam dokumen pentadbiran, adalah perusahaan yang lebih bersedia untuk memastikan pekerja sihat dan perniagaan berjalan lancar," tambah Lauren Thomas.